Inloggen

Regisseur sociaal proces (32-36 uur)

“Samen werken aan leefbare wijken en verbonden gemeenschappen”

Wat ga je doen?

Vanwege het woningtekort hebben wij een grote woningopgave en zijn wij met een groot aantal projecten aan de slag. Jij gaat ervoor zorgen dat bij grootschalige vastgoed projecten (sloop- nieuwbouw en renovatie met grote impact op de leefomgeving) de juiste aandacht gegeven wordt aan bewonersparticipatie, wijkgerichte communicatie en dat er verbinding is tussen de diverse projecten. Je signaleert proactief wanneer er onverwachte of onwenselijke situaties ontstaan en wanneer aanvullende afspraken, gesprekken of bijeenkomsten nodig zijn. Je creëert draagvlak, ondersteunt en regisseert dat huurders worden begeleid bij deze projecten. Dit doe je samen met diverse teams binnen Leystromen. Je doet dit door zowel bij strategie bepaling als bij planning en uitrol van de projecten actief mee aan tafel te gaan en input te bieden vanuit bewonersperspectief en vanuit de gewenste beweging vanuit de koers van Leystromen. Je kunt goed schakelen met je interne collega’s van met name de teams projectontwikkeling, bewonerszaken, participatie, gebiedsregie en assetmanagement. Je staat aan de lat voor het uitzetten en implementeren van innovatieve maatschappelijke projecten zoals communitybuilding, gemengd wonen en inwonen in onze zes gemeenten.

Je zorgt voor het behartigen van bewonersbelangen op project- en wijkniveau door onder andere het regisseren van meerdere formele/informele bijeenkomsten met bewoners en bewonersgroepen. Ook zorg je voor verbinding en logica tussen de diverse projecten en kijk je vooruit. Je bent dan ook betrokken bij de strategie bepaling en ontwikkeling van de portefeuille van Leystromen en kijkt vanuit de leefwereld van de bewoners. Je zet hiervoor verschillende middelen in zoals een veerkracht analyse. Je hebt doorlopend aandacht voor kansen voor wijkopbouw en innovaties die steunend kunnen zijn aan de gemeenschap. Hiertoe beweeg jij je gemakkelijk in de regionale samenwerking en zet jij stappen met netwerkpartners.

 

Wie ben jij?

Je bent een gemotiveerde teamplayer met informele leiderschapskwaliteiten en communiceert duidelijk en begrijpelijk op alle niveaus. Als belangrijke schakel tussen Leystromen en onze huurders en netwerkpartners dien je te beschikken over daadkracht, overtuigingskracht, zakelijke en een toch empathische houding. Vanuit de diverse projecten behoud je een helikopterview en stuur je waar nodig bij zonder de doelen uit het oog te verliezen.

  • HBO (+) werk- en denkniveau
  • Kennis van en ervaring met projectmatig werken en projectmanagement;
  • Je bent resultaatgericht, omgevingsbewust en hebt inlevingsvermogen;
  • Je bent flexibel om in meerdere regio’s te werken en buiten kantoortijden;
  • Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en je kunt omgaan met weerstand;
  • Je kunt goed werken onder druk je hebt de nodige dosis veerkracht;
  • Je beheerst verschillende beïnvloedingsstijlen en zet deze situationeel in;
  • Je bent een authentieke informele leider met oog voor resultaat en relaties;
  • Je kunt goed omgaan met belangenverschillen en vindt het een uitdaging om tot een gedragen aanpak te komen;
  • Je bent in staat om zowel strategisch, als tactisch en operationeel te communiceren en handelen, binnen en buiten de organisatie.

Wat bieden wij jou?

Naast dat wij jou een informele en collegiale sfeer bieden binnen Leystromen, hebben wij ook nog hele mooie arbeidsvoorwaarden. Deze bestaan uit:

  • Een goed pensioen bij een stabiel en maatschappelijk verantwoord pensioenfonds, waarbij Leystromen 2/3 deel van de pensioenpremie voor haar rekening neemt;
  • De mogelijkheid om bijvoorbeeld extra verlof of een fiets te kopen;
  • Een jaarlijks ontwikkelbudget van € 900,- om vrij in te zetten (op basis van 36 uur per week) en een aanvullend opleidingsbudget;
  • Een eindejaarsuitkering;
  • Een laptop en mobiele telefoon;
  • Goede koffie en verse thee, elke dag vers fruit en een gezellige activiteitencommissie;
  • Een gezellig bedrijfsrestaurant waar je met je collega’s kan lunchen;
  • Ruimte voor flexibel (thuis)werken;
  • Een volledig ingerichte thuiswerkplek om optimaal hybride te werken;

Je wordt ingeschaald volgens de CAO Woondiensten in schaal J (min. €4.490,- tot € 6.065,– op basis van een 36-urige werkweek). Na 2 maanden proeftijd, bieden we je direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Waar kom je te werken?

Leystromen is een woningcorporatie: we bieden een thuis aan mensen met een laag- of middeninkomen, die niet terecht kunnen op de koop- of vrije huurmarkt. Leystromen bezit ongeveer 10.000 woningen in de gemeenten Alphen-Chaam, Baarle-Nassau, Gilze en Rijen, Goirle, Hilvarenbeek en Oisterwijk. Klantparticipatie en intensief samenwerken met partners vinden we belangrijk. De thema’s als betaalbaarheid, kwaliteit van woningen, dienstverlening, leefbaarheid en duurzaamheid staan centraal. Zo werken we aan de toekomst van buurten en leefbare wijken. Leystromen heeft als goede werkgever aandacht voor haar medewerkers. We werken transparant, leggen de verantwoordelijkheden laag in de organisatie en benutten de talenten van onze medewerkers. We doen het vooral samen! Leystromen is een sfeervolle organisatie en we vinden het belangrijk dat medewerkers het werken bij Leystromen positief waarderen.

Interesse?

Herken jij je in dit profiel en heb je interesse in deze vacature? Reageer dan uiterlijk 31 augustus 2025 met je CV en motivatiebrief via deze link.

  • Een Belbin-teamrollentest maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
  • Pre-screening is onderdeel van het sollicitatieproces. We vragen onder andere om een positieve verklaring omtrent gedrag (VOG), referentie- en diplomacheck.
  • De eerste sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 9 september in de ochtend.
  • De tweede sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 16 september in de middag.

Acquisitie stellen wij niet op prijs.